Das Leadership Playbook der Harbinger AG

Die moderne Arbeitswelt stellt Mitarbeiter in den Mittelpunkt. Vorbei sind Zeiten der autoritären Führung, steilen Hierarchie und dem Zielbild der Karriereleiter.

  • Wie hat sich Führung verändert?
  • Was funktioniert im Hier und Jetzt?
  • Was verlangen Ihre Leistungsträger von Ihnen?

Moderne Mitarbeiterführung ist die Fähigkeit, zukunftsorientierte Merkmale und Qualitäten zu verbinden. Diese umfassen People Management, emotionale Intelligenz, wertebasiertes Auftreten, Vision & Mission, Engagement, Motivation und Konsensbildung.

Das Fehlen einer dieser wichtigen Eigenschaften oder Qualitäten kann die Effektivität Ihrer Führungsstärke erheblich beeinträchtigen.

Lesen Sie die aktuellsten Themen in den Beiträgen unseres Leadership Playbooks.
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